Indicadores de Costos Laborales y de Seguridad Social

Abril 2012

La siguiente informacion se refiere a indicadores que reflejan los costos laborales y de la seguridad social a emplear en la aplicacion de la metodologia establecida por los puntos 10 o 36 del Pliego Tipo de Condiciones Laborales para la "Contratacion del Servicio Periodico de Limpieza Integral y su Mantenimiento Complementario en Edificios Gubernamentales de la Provincia de Buenos Aires".

El cuadro muestra el detalle de los conceptos que integran el llamado "costo laboral".

Detalle de los costos labolares y de la seguridad social

Decreto N° 1931/07 (vinculo externo)(Art.7°) - B.O. 28/08/07

PERIODO Abril/2012
Sueldo Mínimo, Vital y Móvil por hora:   $ 11,5000
(s/Res. 3/2008 Consejo Nacional del Empleo,la Productividad y
 el Salario M.V.y M.)
   
Influencia S.A.C. - 1/12 (8,33333%) 8,33% $ 0,9583
Subtotal I   $ 12,4583
Contribuciones Patronales:
Jubilación (Ley 24.241) 10,17% $1,2670
Obra Social (Ley 23.660) 6,00% $0,7475
INSSJYP (Ley 19.032) 1,50% $0,1869
Fondo Nacional Empleo (Ley 24.013) 0,89% $0,1109
Asignaciones Familiares (Ley 24.714) 4,44% $0,5532
Art. 58 C.C.T. N° 281/96 1,50% $0,1869
CO.MI.S.E.C.C.T N° 281/96 0,30% $0,0374
Subtotal II   $3,0898
Indicador por Abril. (*)   $15,5481
     

(*) Corresponde infromar que el presente indicador no incluye el costo en concepto de Seguro de Vida del Empleado y Aseguradora de Riesgo de Trabajo, por tratarse ambos de costos variables que dependen de otras especificaciones técnicas, como por ejemplo: Actividad, Masa Salarial, Tipo de Tarea a Desarrollar, etc.